Estamos buscando genios humildes que deseen formar parte de algo más grande que ellos mismos.
Personas con mentes altamente curiosas, las que ven ingeniería y lógica en todas partes.
Gente que sueña y que hace. Personas que creen en la capacidad infinita del ser humano para hacer lo correcto y que quieren unirse a un equipo de mentes diversas que trabajan para crear un impacto positivo cada vez mayor.
Personas con el potencial y la pasión para resolver los problemas de ingeniería más difíciles del mundo, con el objetivo de construir juntos un futuro mejor.
Y para aquellos que se unen a Quest Global, respondemos con un fuerte compromiso para ayudaros a conseguir vuestras aspiraciones personales. De verdad: tu éxito es nuestra pasión..
Nuestros empleados estarán encantados de contarte las numerosas experiencias y las oportunidades "sin límites" que se les han presentado de aprender y crecer. Se les exige y se les reta, pero siempre y solamente con el tipo de apoyo y ánimo que les ayuden a volar. En este sentido somos como una familia, y esto es como un hogar.
No solo superamos los retos con absoluto éxito, sino que también sabemos pasarlo bien. Quedadas, fiestas, eventos fuera del trabajo con familia y amigos, son ejemplos de cómo celebramos la resolución de los problemas de ingeniería más difíciles. “Días dedicados a celebrar las Identidades Étnicas, el Día de la Mujer y de la Madre, el Día de Junior Quest Globalians, el Día de Yoga, los Días del Deporte y Pot lucks”.
Nos encanta homenajear a los que triunfan y cuidan a los otros, por su pasión, contribuciones y amabilidad mutua. Los premios mensuales 'On the Fly' se dan a los que mejor desempeñan su trabajo; el premio 'Empleado del Trimestre' se entrega a los que superan los retos de la mejor de las maneras y con el máximo impacto; y los 'Premios Anuales de Desempeño' que reconocen a los "Humble Achievers" (Triunfadores Humildes) por su excelencia técnica y operativa en varias categorías y verticales. Los empleados extraordinarios también son reconocidos dentro del marco del programa trimestral de apreciación del CEO. Sin duda, existen muchas oportunidades para reconocer y recompensar a nuestra gente.
Gazelles es un foro de liderazgo que fomenta conexiones más sólidas entre los líderes de Quest Global y los equipos de gestión entre empresas. Estas sesiones se centran en aprender unos de otros, mejorar la comunicación y fortalecer las capacidades de los líderes del mañana. La inversión en nuestra cultura y en nuestras personas contribuye enormemente a nuestra creciente organización de humildes triunfadores y cuidadores empáticos.
Este equipo de cuidadores dedicados actúa como los "Partners de RRHH" en cada unidad de entrega y función. Son excelentes oyentes y siempre están al tanto de lo que sucede en la organización para integrar el feedback que reciben y asegurarse de que estamos creando un entorno inclusivo y de apoyo: el "mejor lugar para trabajar" para nuestros empleados.
Conectamos a nuestros Cuidadores que desean dedicar su tiempo a hacer del mundo un lugar mejor, a través de diversas iniciativas:
En Quest Global nos impulsan tres principios fundamentales.
Los valores principales del Enfoque en el Cliente, la Colaboración e Integridad, junto con los pilares de la cultura Pensar en Grande, Actuando Pequeño, Innovación, Agilidad, Cuidar de las Personas, Apertura y Transparencia, Aprendizaje Continuo, se unen para dar forma a nuestra Casa de Quest Global, donde nos esforzamos por ser el partner de máxima confianza para solucionar los problemas de ingeniería más difíciles del mundo.
Quest Global es el sitio para aprender y crecer sin limitaciones, desarrollar experiencia, lograr aspiraciones colectivas y experimentar un viaje gratificante. Nos comprometemos a hacer que este viaje sea emocionante para ti. Escucha a nuestros empleados sobre su historia de crecimiento en Quest Global.
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En Quest Global, somos Born To Engineer (Nacidos para ser Ingenieros): cerramos la brecha existente entre el talento y la tecnología para facilitar avances decisivos en la experiencia del cliente y la eficiencia operativa, y para obtener una ventaja competitiva, no solo para hoy, sino para el futuro. Algunos de nuestros eventos insignia incluyen:
Un evento anual de Quest Global que busca reunir a desarrolladores y tecnólogos con el fin de crear soluciones tecnológicas para los negocios. Se ha convertido en una plataforma de innovación en Quest Global desde 2017, cuando celebramos nuestro primer Hackathon norteamericano. En 2020, Quest Global celebró su primer Hackathon global totalmente virtual. A pesar de ser un concurso completamente virtual, haQathon 2020 fue un éxito rotundo: se inscribieron equipos de todo el mundo y 300 participantes consiguieron terminar la carrera con éxito.
Un simposio técnico interno anual que tiene como objetivo identificar los mejores proyectos ejecutados en Quest Global. Es el evento más esperado, la culminación del concurso Walk the Floor, en el cual los equipos de proyecto tienen la oportunidad de exhibir y presentar el innovador trabajo que están llevan a cabo para nuestros clientes, ante un panel compuesto por líderes de nuestros equipos de entrega. En 2021, organizamos el primer concurso Walk the Floor completamente virtual y mundial con 122 proyectos registrados de todo el mundo.
Un evento anual de talento destinado a nutrir mentes jóvenes e innovadoras. Este evento mundial es muy popular entre los estudiantes y el mundo académico. Cerrando la brecha entre las ideas y la realización, Ingenium reúne a cientos de mentes jóvenes Born to Engineer (Nacidos para ser Ingenieros).
En Quest Global trabajamos para diseñar una organización que explore todo el potencial de un individuo, más allá de la raza, el género y las habilidades físicas. De acuerdo con nuestro principio de 'Trabajar con los demás', nos comprometemos a fomentar una cultura de igualdad que conduzca a la innovación y a un mundo mejor, más seguro y sostenible. Creamos un entorno propicio en el cual el talento encuentra la oportunidad correcta para crecer.
Quest Globalians trabajan de manera cooperativa, adecuada y justa para lograr los objetivos de la empresa. Con el propósito de fomentar una cultura centrada en el crecimiento, Quest Global se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades, llevar a cabo sus prácticas de personal y mantener un entorno sin discriminación o acoso en función de las características protegidas percibidas de una persona, como discapacidad, raza, religión, orientación sexual o identidad. Leer más
Me uní a Quest Global en octubre de 2013. En estos 7 años en la empresa he aprendido mucho y he adquirido multitud de habilidades nuevas gracias al apoyo de la empresa a mi desarrollo profesional. En el tiempo que llevo en esta empresa no solo he aumentado mis conocimientos y habilidades, sino que también he entablado amistad con mis colegas y he recibido un sistema de apoyo que no he experimentado en ninguna otra empresa.
-Louise Hills, Directora de proyectos, Reino Unido
Creo que Quest Global brinda lo mejor de ambos mundos al permitirnos centrarnos en nuestro cliente y, al mismo tiempo, retar a los empleados con un trabajo que tenga sentido y en un ambiente emocionante y amigable para los empleados, en el que los directivos siempre están al tanto con respecto al bienestar de los empleados. Es genial formar parte de Quest Global.
-Arunkumar Rajenthiran, Ingeniero sénior de sistemas.
Puedo decir, sin lugar a dudas, que Quest Global brinda oportunidades para las personas que realmente aspiran a ir más allá. Lo que más me gusta de ser un Quest Globalian es que siempre he tenido la oportunidad de aprender cosas nuevas y resolver nuevos problemas. Esta es la primera empresa para la que trabajo en la que realmente creo que se preocupan por su gente.
-Bryan Ashe, Gerente de proyecto, América del Norte
Quest Global y sus Ingenieras e Ingenieros se están convirtiendo en una influencia importante en la industria aeronáutica. Como organización estamos conectados a nivel mundial, sin fronteras ni limitaciones de tiempo, con equipos altamente competitivos. Tenemos la obligación de crear un futuro sostenible y nuestra mayor fortaleza es el capital humano. Se valora cada idea o propuesta mientras continuamos diseñando Un Nuevo Orden Mundial. Los pilares que nos han ayudado a resolver problemas complejos de ingeniería incluyen el compromiso con el esfuerzo, la agilidad y el trabajo en equipo.
-Alejandro Blanco Pezuela, ingeniero, Francia
Es fácil y sencillo solicitar trabajo en Quest Global. Simplemente inicia sesión en el sitio web de Quest Global, ve a la sección de oportunidades profesionales, busca la sección de oportunidades e introduce unos datos básicos. Buscar empleo
Las solicitudes de candidatos serán revisadas por los respectivos equipos de selección, y éstos contactarán a los candidatos preseleccionados para continuar con la evaluación.
Todos los candidatos preseleccionados pasarán por una evaluación técnica para verificar las habilidades técnicas requeridas para el puesto. La entrevista técnica constará de varias rondas según la necesidad: evaluación en línea, entrevista técnica, entrevista con el cliente, etc.
Todos los candidatos preseleccionados pasarán por una evaluación técnica para verificar las habilidades técnicas requeridas para el puesto. La entrevista técnica constará de varias rondas según la necesidad: evaluación en línea, entrevista técnica, entrevista con el cliente, etc.
Los candidatos que superen la entrevista técnica y la de recursos humanos recibirán una carta con la oferta, que incluye la estructura del salario, los extras y otros requisitos relacionados con el empleo en Quest Global.
Una vez aceptada la oferta, el equipo de incorporación iniciará el proceso de verificación de antecedentes para comprobar la autenticidad de las afirmaciones de los candidatos.
Una vez completados todos los trámites, el candidato recibirá una notificación para unirse a Quest Global en una fecha acordada mutuamente. Quest Global cuenta con un proceso integral de introducción e incorporación para orientar y formar a los nuevos empleados acerca de nuestra cultura organizacional, visión, misión y forma de vida en Quest Global.
Hemos detectado que hay estafadores que han intentado confundir a las personas afirmando falsamente que son empleados de Quest Global, o haciéndose pasar por socios de contratación autorizados. Estas entidades engañan a los solicitantes de empleo prometiéndoles puestos importantes en nuestra empresa y pidiéndoles dinero o una transferencia bancaria. Ten en cuenta que Quest Global lleva a cabo un proceso de selección serio, a la búsqueda de personas extraordinarias. NUNCA solicitaríamos un pago en ninguna etapa del proceso de contratación. No transfieras dinero ni compartas detalles financieros personales con nadie que sugiera que puede proporcionarte empleo en Quest Global.
Si tienes preguntas o dudas, envíanos un correo electrónico a [email protected].
Estamos aquí para ponértelo fácil en tu transición de la universidad a la empresa. Descubre lo que le espera a un principiante cuando se une a Quest Global. Los estudiantes de toda la India se seleccionan en función de su desempeño en pruebas de aptitud, discusiones grupales, entrevistas técnicas y una entrevista con recursos humanos. A los candidatos que demuestran un desempeño excepcional se les entregan en el acto cartas con una oferta.
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Durante casi una década, Ingenium de Quest Global ha estado celebrando la brillantez. Celebrando el espíritu de competencia para ayudar a que los sueños se hagan realidad al proporcionar una plataforma enriquecedora para los futuros innovadores, Ingenium de Quest Global no es un concurso de tecnología cualquiera. Es un destacado programa de lanzamiento de carrera profesional que ayuda a los estudiantes a desarrollar su verdadero potencial, junto con los valores corporativos de avidez, humildad y aspiración de Quest Global
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Estamos extremadamente orgullosos de nuestra gente que nos demuestra que nacieron para ser Ingenieros. Celebremos la cultura y las conexiones que dieron forma a nuestras experiencias en Quest Global. Forma parte de una comunidad poderosa para el avance profesional y el impacto social.
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Somos Quest Global Nuestro negocio se basa en la ingeniería, pero lo que realmente estamos construyendo es un futuro más brillante. Lo que nos hace diferentes no es sólo lo que hacemos, sino por qué lo hacemos. Creemos que la ingeniería representa una oportunidad única de resolver los problemas de hoy que se interponen en el camino del mañana. Llevamos 25 años esforzándonos constantemente por ser el partner de máxima confianza para afrontar los problemas de ingeniería más difíciles a nivel mundial. Somos una organización global con sede en Singapur, vivimos y trabajamos en 17 países, contamos con 56 centros de entrega globales, y nos impulsan más de 17.000 empleados extraordinarios que todos los días hacen posible lo imposible.
Quest Global aporta un profundo conocimiento de la industria y experiencia digital con el fin de ofrecer servicios de Ingeniería de producto global E2E. Aportamos tecnologías e industrias y, junto con las contribuciones de diversas personas y sus áreas de especialización, mejoramos y agilizamos la resolución de problemas. Este enfoque multi-dimensional nos permite responder a los desafíos más importantes y a gran escala en las industrias Aeroespacial y de Defensa, Automotriz, Energética, Alta Tecnología, Asistencia Sanitaria, Dispositivos Médicos, Ferroviaria y de Semiconductores.
